猎聘大数据研究院近日发布《2022三季度中高端人才就业数据报告》。报告调研显示,相比二季度,今年三季度39.78%的企业减少了招聘量;36.51%的企业招聘量与二季度持平;23.71%的企业增加了招聘量。
近日,智联招聘从技术趋势、产业及人才需求分布、薪资待遇等维度出发,对十大前沿数字技术领域人才版图进行勾画,发布《十大前沿数字技术人才发展报告》。
随着产业转型升级,旧岗位需求萎缩的同时,城市更新、金融科技等新岗位需求强劲,为毕业生的个人发展提供了契机。2023届高校毕业生的就业季大幕已经拉起。就业竞争程度将更为激烈,多地已经表示,2023届毕业生人数再创新高。
北京大学国家发展研究院与智联招聘10月12日联合发布《2022雇佣关系趋势报告》,揭示数字时代的雇佣关系变革趋势,呈现职场“多元属性”。
全球范围看,疫情持续蔓延,产业链供应链不畅。主要发达经济体通胀高企,世界经济下行压力加大。主要国际组织今年来多次下调全球经济增长预期。国内也受到疫情散发多发,极端天气等超预期因素,市场需求不足矛盾比较突出,企业生产经营出现较多困难,不利于经济稳定恢复。
2021年制造业专精特新企业岗位平均年薪为17.9万,研发类岗位平均年薪20.4万元。且制造业专精特新企业发布职位的平均年薪连续三年上涨。这些企业重视创新、专注深耕、优待人才的特性让其在人才招聘领域的竞争力越来越强。
数据显示,2022年1-7月全平台元宇宙相关岗位的平均招聘薪酬为18515元/月。从地域分布来看,一线、二线城市元宇宙人才的需求较强,深圳位居全国第三,招聘职位数占比为9.3%。
人力资源市场保持快速发展的势头,且竞争日益激烈,新兴产业与热点板块需求旺盛。
近日,人社部发布最新工资价位表,从不同职业企业从业人员工资价位来看,中位数排名前三的职业分别是金融服务人员、企事业单位负责人及信息传输、软件和信息技术服务人员。
近日,福建省人社厅、省民政厅、省财政厅等五部门日前联合下发通知,将建立零工求职招聘信息服务制度,将零工信息纳入公共就业信息服务范围。